边去，这可能也是木主任比较忽视质检组的原因。

而自从问组长到任后，林明发现问组长从来不干具体的工作，但每天非常忙碌。

总之，只要看到问组长，就是他在忙，而且时不时去木主任那里去汇报工作。

在每周的例会上，木主任对质检组的表扬多了起来。但是，仅限于表扬问组长一人，而林明做的所有工作，都变成了问组长的功绩。甚至于木主任有些时候还批评林明要安心工作，不要总想着市场部等等。

林明慢慢地对问组长有些不以为然了。

这样的例会多了，其他看在眼里的同事也慢慢地为林明鸣不平起来，但仅限于私底下。大家都对问组长有了看法，觉得木主任也有些过于信任问组长了。

大家都建议林明去找木主任反映一下实际情况，林明想了想，暗自否定了去找木主任的建议。

倒不是这建议本身有什么问题，而是综合考虑了木主任对自己的印象，以及自己所处的位置和问组长和木主任之间的关系后，林明觉得如果自己贸然的去找木主任，那么结局一定很惨。

无论提建议的人本意多么好，这其实都算不上一个好的建议！

因为木主任本来就对自己有些看法，而在他没有什么实质的证据之前，贸然前去告状，结果最可能就是木主任觉得他无事生非。再说，他将来是要去市场部的，何苦为了一时的意气，徒生事端。